El Futuro de la WNBA en Juego: Negociaciones del CBA en la Encrucijada
Mientras el Día de Acción de Gracias queda atrás y diciembre se acerca, la WNBA enfrenta una decisión crucial. El actual acuerdo de negociación colectiva (CBA) expira este domingo, tras una extensión de 30 días acordada antes de Halloween.
Todo indica que no se llegará a un acuerdo para el domingo. ¿Qué sucederá entonces con las negociaciones entre la liga y la Asociación de Jugadoras de la WNBA (WNBPA)? ¿Y bajo qué condiciones podría ocurrir una interrupción laboral?
Posibles Escenarios
Si no hay acuerdo al final de los 30 días, las partes podrían acordar otra extensión para continuar las negociaciones. Sin embargo, si no hay extensión, se aplicaría un período de «statu quo», manteniendo las condiciones actuales del CBA. Esto no significa automáticamente una interrupción laboral, pero sí abre la puerta a la posibilidad de una huelga de jugadoras o un cierre patronal por parte de los dueños.
Otra extensión es una medida lógica para que ambas partes continúen negociando de buena fe y se acerquen a la finalización de un acuerdo.
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La incertidumbre laboral prolongada tiene implicaciones comerciales reales. La liga y las jugadoras enfrentan una presión de tiempo única este año, especialmente con el borrador de expansión para los equipos de Portland Fire y Toronto Tempo, que solo puede ocurrir después de que se complete un nuevo CBA.
La agencia libre, con casi todos los veteranos de la liga disponibles, se perfila como un «Salvaje Oeste». La temporada baja podría verse comprimida, afectando los plazos de draft y fichajes.
Puntos Clave en las Negociaciones
La propuesta de la WNBA que incluía aumentos salariales significativos y un componente de reparto de ingresos no fue bien recibida por la WNBPA. El principal punto de desacuerdo es el sistema salarial. Las jugadoras buscan un modelo que vincule el tope salarial y los salarios con los ingresos de la liga, similar a la NBA.
Las jugadoras no están de acuerdo con un tope salarial fijo y prefieren un sistema más directamente relacionado con los ingresos. La liga, por su parte, ha propuesto un modelo de reparto de ingresos sin tope que se ajuste al crecimiento del negocio.
Impacto en la Expansión
El borrador de expansión para Portland Fire y Toronto Tempo se encuentra en espera. La incertidumbre retrasa la planificación de los equipos. El formato del borrador, que determina qué jugadoras de otros equipos serán elegibles para unirse a los nuevos equipos, depende del nuevo CBA.
Prioridades en la Mesa de Negociación
Las prioridades de las jugadoras incluyen salarios, reparto de ingresos, estándares profesionales en las instalaciones y el programa de viajes chárter de la liga. También se discuten beneficios de jubilación y planificación familiar.
La liga busca aumentar los salarios y beneficios, incentivando a los dueños a invertir. La expansión de la liga y los límites de las plantillas también son temas clave. La liga tiene como objetivo mantener el calendario de mayo a octubre, con posibles extensiones hasta noviembre.
El Papel de las Ligas Alternativas
La competencia de ligas como Unrivaled y Project B, que ofrecen salarios más altos, podría influir en las negociaciones. Si bien la WNBA no busca exclusividad de las jugadoras, estas ligas alternativas podrían ejercer presión en las negociaciones.
Elegibilidad para el Draft
La elegibilidad para el draft de la WNBA no ha sido un tema central en las negociaciones hasta el momento.
¿Dónde se encuentran las negociaciones antes de la fecha límite del 30 de noviembre?
Las negociaciones continúan y las partes se reunirán durante la semana y el fin de semana antes de la fecha límite del domingo.
